Кредитный менеджер отдела кредитования корпоративных клиентов

з/п не указана

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Функции:

  • Организует процесс кредитно-инвестиционного анализа, реализации и сопровождения сделок
  • Курирует работу по своему направлению/продукту/каналу/подразделению
  • Самостоятельно ведет комплексные, сложноструктурированные сделки от лица организационной единицы
  • Выступает ключевым экспертом для внутренних и внешних клиентов по своему направлению
  • Готовит материалы для отчетов, заключений и обзоров по своему направлению для руководства и внешних заинтересованных сторон
  • Отвечает за выполнение бизнес показателей по своему направлению
  • Участвует в реализации проектов по разработке и развитию продуктов в качестве эксперта или лидера экспертной группы
  • Совершенствует процедуры, участвует в разработке внутренних нормативных документов в своей области

Образование:

  • Высшее в Финансы/банки или Экономика/бухгалтерия

Опыт работы:

  • Опыт работы (минимальный) 8 лет
  • Опыт работы (функциональный) 6-10 лет
  • Опыт работы (руководящий) 1-2 года

Профессиональные компетенции:

  • Аналитика (продвинутый уровень)

- Формулирует метод и необходимые данные для анализа четко сформулированной руководством или заказчиком проблемы и предлагает возможные решения.

- Определяет степень влияния различных факторов на возникновение этой ситуации и предлагает решение.

  • Организация достижения результата (продвинутый уровень)

- Обеспечивает измеримый результат в горизонте до 1 квартала и до 1 года.

- Самостоятельно определяет ресурсы, необходимость и условия привлечения партнеров и механизмы контроля.

- Принимает решения на основании собственной оценки рисков и преимуществ в рамках политик Банка.

  • Крупный и средний бизнес без отраслевой специализации (продвинутый уровень)

- Знает все элементы продуктовой линейки Банка для крупного и среднего бизнеса и понимает, какие факторы влияют на характеристики продуктов.

- Имеет экспертизу и опыт, чтобы дорабатывать продуктовые предложения или кастомизировать сложные продукты на основании анализа финансового состояния клиентов, понимания рыночных трендов, текущей ситуации.

Навыки:

  • Знание процессов и стандартов
  • Знание информационных систем
  • Финансовый анализ
  • Анализ рынков
  • Базовые цифровые навыки

Условия работы:

  • трудоустройство по ТК РФ, ДМС,
  • конкурентная заработная плата,
  • возможности карьерного и профессионального развития
  • возможность корпоративного обучения и карьерного развития (в т.ч. с возможностью релокации)

Контактная информация

Команда подбора персонала Сбербанка

+7 (473) 2609560

Вакансия опубликована 6 декабря 2019 в Воронеже

Смотреть отклик
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии