"Алкогольная Сибирская Группа", один из лидеров алкогольного рынка (торговые марки "Пять Озёр", "Белая Берёзка", "Хаски") в связи с развитием бизнеса мы ищем сильного HR-менеджера
Зона ответственности: Блок коммерции (Торговые представители, супервайзеры, территориальный менеджер и т.д.) а также точечные вакансии специалистов и ТОПов
Подчинение: старшему HR BP по управлению персоналом.
Основные задачи:
- Подбор персонала по позициям блок Коммерции (составление профиля позиции, размещение вакансий, организация процесса отбора, коммуникация с кандидатами и нанимающими менеджерами, проведение интервью, помощь в оформлении документов на трудоустройство);
- Проведение мониторинга заработных плат;
- Подготовка необходимой отчётности по подбору персонала;
- Поддержка новых сотрудников в период адаптации;
- Участие в различных проектах, направленных на повышение эффективности рекрутмента, поиск новых каналов привлечения талантов, а также в проектах, связанных с усилением бренда работодателя.
Наш кандидат:
- Имеет высшее образование (управление персоналом, экономика труда, психология, менеджмент);
- Имеет опыт работы в рекрутменте от 1 года (подбор персонала Коммерции и маркетинга) и мотивация развиваться в сфере HR;
- Прилагает максимум усилий для достижения результата, преодолевая препятствия, находит аргументы, эскалирует вопросы;
-
Соблюдает сроки без потери качества, эффективно управляет рабочим временем;
-
Принимает ответственность за результат, не перекладывает ее на других;
-
Обладает высокой самоорганизацией, расставляет приоритеты, сохраняет позитивной настрой;
-
Обеспечивает высокое качество, работая с разнообразными задачами, легко переключается с одной на другую;
Опыт работы в FMCG будет преимуществом
Мы являемся одним из лучших работодателей по версии Headhunter
У нас:
1. Интересные, амбициозные, развивающие задачи, направленные на поиск эффективных решений для бизнеса – вовлечение во все процессы в рамках своей зоны ответственности
2. Ценностная среда, позволяющая раскрыть лидерский потенциал – у компании амбициозные планы по развитию системы персонала и есть возможность быть причастным к результатам бизнеса
3. Возможность карьерного развития, как внутри функции, так и в любом другом направлении компании
4. Возможность учиться у «сильных», успешных личностей-экспертов в своем деле – у нас динамичная и амбициозная команда, готовая делиться своими практиками
5.Официальное трудоустройство, белая заработная плата (оговаривается индивидуально)
6.Предполагается гибридный или 100% удаленный формат работы, график с 9-18ч (суббота и воскресенье - выходные)
7. Современные офисы: Москва Сити (башня Империя) на 30 этаже и в Омске ТОЦ Festival City с панорамными видами на город + оборудованными coffee room с бесплатным кофе, чаем, сладостями и фруктами;
8. ДМС, бесплатное посещение спортзала, скидка сотрудникам на продукцию компании, корпоративная онлайн библиотека культура праздника, розыгрыши и подарки для сотрудников и многое-многое другое! :)
Выбирая работу в Алкогольной Сибирской группе, вы выбираете работу в команде профессионалов, которые вместе строят лучший алкогольный бизнес !
За 3,5 года прошла путь от специалиста документооборота до бренд-менеджера одного из флагманских брендов компании. Новичкам посоветую четко понимать свои цели и сильные стороны, ответственно и качественно выполнять свою работу и быть открытым к обоюдной помощи и поддержке с коллегами. Могу поблагодарить компанию АСГ за реальную возможность развиваться и пробовать себя в новых направлениях работы. Только сильные профессионалы могут взять на себя ответственность обучать и делиться опытом.
Елизавета, бренд-менеджер
Мой путь в компании был очень интересный и сложный, с постоянными вызовами, но именно это сделало меня той, кем я сейчас являюсь. И за это я благодарна АСГ!
Елена, Директор по персоналу
Для меня работа в АСГ - это возможность практически применять свои знания/умения с пользой для компании. Каждый день учиться чему-то новому. Работать в команде профессионалов, которая поддерживает и направляет. Быть гордым за причастность к большому делу.
Олег, менеджер по работе с ключевыми клиентами
Для меня работа в АСГ это стабильность и возможность реализации себя в карьере. Каждый день интересен по-своему, новые интересные задачи и цели. Через коммуникацию с людьми получаешь новые знания и навыки, которые позволяют тебе стать экспертом в работе! С уверенностью на 100% могу сказать, я рада работать в динамично развивающейся компании!
Ксения, трейд-маркетолог
Если сейчас меня спросят: «На какой работе вы себя видите через 5, 15, 25... лет?», то я уверенно отвечу — «в АСГ»! За время работы здесь я прошла путь от специалиста по налогам и сборам до начальника Департамента учета и отчетности. «АСГ» — это драйв, неиссякаемый позитив, непрерывное развитие, лучшие офисы в центре Москвы и Омска, своевременная зарплата, ежедневный выход из зоны комфорта, когда любая нестандартная ситуация – это не проблема, это трамплин к еще большим высотам и достижениям!
Наталья, начальник департамента учета и отчетности
Мой путь в компании длится 18 лет, и я рада, что являюсь частью этой команды! Во-первых, масштабы компании потрясают и дают возможность общению с коллегами от Владивостока до Калининграда. Во-вторых, взаимодействие со всеми смежными подразделениями даёт потрясающий опыт. В-третьих, поддержка и забота сотрудников (ДМС, материальная помощь и т.п.). В-четвертых, самые лучшие мероприятия только у НАС! В-пятых, компания стала для меня большой и дружной семьёй. Очень круто чувствовать себя частью это семьи.
Елена, Старший специалист по документообороту
АСГ - стабильная и развивающаяся компания. Особенно важным для меня является уникальные внутрикорпоративные отношения, позволяющие в течении многих лет работать в среде отличных людей и профессионалов.
Андрей, Начальник центра экспертизы SAP / 1С
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Точечный подбор персонала
- Проведение собеседований
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 14 марта 2025 в Воронеже