Территория Уникальных Развлечений
Компания «Территория уникальных развлечений» - это партнер якорных объектов , расположенных в ТРЦ Сити-парк «Град», предоставляющих услуги в сфере развлечений и организации досуга для жителей и гостей Черноземья. Это уникальные проекты разной направленности - культурно-развлекательные, просветительские, познавательные, связанные единой целью дарить радость, эмоции, впечатления, новые знания и открытия посетителям разных возрастов.
- Воронежский Океанариум,
- Парк аттракционов Сити-парка «Град»,
- Детский город профессий КидБург.
ВОРОНЕЖСКИЙ ОКЕАНАРИУМ
- Единственный в Центрально-Черноземном регионе, 3-й по дате открытия в России (открытие 27 октября 2011 г.).
- 1-й в России, 8-й в Европе, 22-й в мире в независимом рейтинге сайта TripAdvisor* (в рамках ежегодной премии Travellers' Choice™ (Выбор путешественников) на сайте TripAdvisor®).
- Признан лучшим туристическим брендом страны по итогам Национального рейтинга туристических брендов*-2018 в номинации «Океанариум».
- Уникальная коллекция животных - около 300 видов, представлены в 4 тематических зонах: «Леса и степи», «Полярные воды», «Джунгли» и «Моря и океаны».
- Общая площадь океанариума 4 400 м2, общий объем воды 1 500 000 литров.
ПАРК АТТРАКЦИОНОВ
- Один из крупнейших крытых Парков аттракционов Европы.
- Обладатель международной премии в индустрии развлечений «Golden Pony -2012».
- Обладатель международной награды «Лучший крытый парк развлечений в России и СНГ» по итогам смотра конкурса «Хрустальное колесо-2014».
- В 2018 году Парк аттракционов занял 1-е место Национального рейтинга туристических брендов* в номинации «Парк развлечений».
- Общая площадь 10500 м2 - Экстрим-парк (1 этаж) и Карусель-парк (2 этаж).
- 26 аттракционов (экстремальных, скоростных, семейных, детских) и 130 игровых симуляторов.
*На основании исследования «Национального рейтинга туристических брендов-2018», проведенного ЦИК «Рейтинг» и журналом «Отдых в России»
КИДБУРГ
- Интерактивный игровой центр в формате «edutainment» - обучение в игре.
- Обладатель международной премии в индустрии развлечений «Golden Pony -2016», как лучший проект, предлагающий оригинальный подход к организации детского досуга.
- Общая площадь 2300 м2.
- 30 игротек, более 50 профессий для детей от 1,5 до 12 лет.
Сотрудники:
- В настоящее время в целом на объектах развлечений ТРЦ Сити-парк «Град» трудится более 200 человек.
- Слаженные коллективы – это команда профессионалов и начинающих специалистов, единомышленников и замотивированных сотрудников.
Работа на объектах развлечений -
возможность стать профессионалом, получить разносторонний опыт для дальнейшего карьерного роста. Многолетний опыт работы объектов показывает, что большинство руководящих позиций занимают сотрудники, которые начинали свою карьеру рядовыми служащими.
Приоритетные направления в работе с персоналом:
1. Обучение и развитие сотрудников -
главная цель объектов - постоянное повышение квалификации, развитие профессиональных навыков, знаний и компетенций работников.
2. Социальная политика, направленная на поддержку трудового потенциала объекта:
* гибкий/удобный график для определенной категории должностей,
* возможность приобретения продукции и услуг компании со скидкой,
* консультации ведущих специалистов (юридические, кадровые и др.),
* гарантии предусмотренные ТК РФ.
3. Программа кадрового резерва –
продвижение на ключевые и управленческие позиции перспективных сотрудников, проявивших себя в работе на объекте.
4. Корпоративные мероприятия –
развитие навыков коммуницирования и взаимовыручки, построение благоприятного микроклимата в коллективе и на объекте, командообразование, пропаганда активного отдыха и досуга.
Ценности в работе объектов:
1. Профессионализм!
Высокая внутренняя планка во всем, что делаем, гарантирует высокое качество услуг!
2. Честность!
Доверие работников — самый ценный результат работы!
3. Стабильность!
Стабильные рабочие места, социальные гарантии и возможность самореализации для каждого сотрудника!
4. Инновационность!
Мы применяем современные технологии производства и предоставляем услуги, которые удовлетворяют постоянно возрастающим потребностям наших гостей!
5. Созидание и социальная ответственность!
Каждый сотрудник чувствует поддержку со стороны работодателя и коллектива, получает посильную помощь в трудных жизненных ситуациях. На своем примере объекты пропагандируют благотворительную деятельность социально незащищенным слоям населения и лицам, попавшим в трудную жизненную ситуацию.