Менеджер массового подбора (менеджер по подбору персонала)
В архиве с 22 марта 2021
от 20 000 до 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов
Воронеж
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
до 50 000 ₽Воронеж
Без опыта
Поиск и подбор персонала по активным вакансиям. Размещение вакансий на работных сайтах (avito, Hh.ru и так далее). Отработка откликов и...
Опыт работы не имеет значения, всему обучим. Пользователь ПК. Развитые коммуникативные навыки. Желание работать и развиваться в сфере подбора.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Полный цикл подбора персонала - обработка заявки на подбор, подготовка проведение интервью, организация и участие в интервью с нанимающим менеджером, подготовка...
Успешный опыт в массовом подборе не менее 1-го года/ опыт в продажах или в call-центр. Уверенный пользователь ПК...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала
35 000 – 100 000 ₽Воронеж
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала. . Проведение телефонных и личных интервью. Выдача и проверка заданий кандидатам. Участие в адаптации новых сотрудников..
Ответственность, дисциплина, обучаемость. Аккуратность и грамотность. Уверенный пользователь ПК. Точное соблюдение инструкций и внутреннего регламента.
Менеджер по подбору персонала
15 000 – 150 000 ₽Воронеж
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Набор исполнителей на проект. Работа с входящими и исходящими звонками. Оформление и сопровождение кандидата на всех этапах. Внесение в базы...
Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в режиме многозадачности. Желание и умение работать в команде.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала разного уровня для производственных площадок в г.Воронеже и Воронежской области. Прямой поиск кандидатов. Организация и проведение собеседований.
Профильный опыт работы желателен. Продвинутый пользователь MS Office. Отличные навыки письменной и устной коммуникации, умение устанавливать партнерские отношения.
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация подбора на вакансии в рознице (аптеках) на вверенной территории. Размещение вакансий. Участие в разработке и проведении мероприятий, инициатив, направленных...
Well-being региона ответственности. Опыт работы в массовом подборе персонала от 2 лет. Владение различными методиками подбора персонала.
Воронеж