Начальник отдела управления персоналом (в г. Эртиль)

от 50 000 руб. до вычета налогов

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

Руководство отделом персонала, включающее функции:

- Поиска и подбора персонала (выполнение плана по укомплектованности).

- Ведения и актуализации автоматизированной базы персонала в 1С ЗУП.

- Ведения кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перемещение персонала, отпуска; оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений; учет и заполнение трудовых книжек; формирование и ведение личных дел сотрудников; составление графика отпусков; отчетность в гос.органы и пр.) согласно законодательству РФ

- Ведения табеля учёта рабочего времени. Формирования графиков работы. Сменный режим работы, суммированный учёт рабочего времени. Простои. Сверхурочная работа, работа в выходные;

- Ведения штатного расписания, штатной расстановки, актуализации локальных нормативных актов и т.д.;

- Сопровождения действующей системы мотивации (в т.ч., систем оплаты труда) всех категорий персонала, внедрение новой системы мотивации (при необходимости);

- Подготовки и оформления документов, необходимых для назначения льготных и пенсий по старости;

- Планирования и анализа ФОТ;

- Подготовки статистической и аналитической отчетности;

- Анализа рынка труда на территории присутствия предприятия;

- Подготовки и ведения необходимых материалов дисциплинарной комиссии;

- Представления юридического лица во время проверки ГИТ;

- Организации корпоративных мероприятий.

Требования:

Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;

- Знание и опыт ведения кадрового делопроизводства; Знание законодательных и нормативно-правовых актов;

- Знание порядка оформления, ведения документации, связанной с воинским учётом;

- Опыт бюджетирования ФОТ;

- Опыт подбора персонала;

- Положительный опыт прохождения проверок ГИТ и других контролирующих органов;

- Гибкость в общении с людьми, тактичность, энергичность, результативность, трудолюбие, гибкость, сопереживание за результат, продуктивность;

- Опытный пользователь 1С: ЗУП (8.2, 8.3), MS Office (Word,Excel)

Условия:

- Компенсация стоимости снимаемого жилья;

- Корпоративная сотовая связь;

- Официальное трудоустройство.

Вакансия опубликована 6 сентября 2019 в Воронеже

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику

Похожие вакансии