http://casalecelle.wix.com/casa-le-celle организация и обеспечение эффективной деятельности гостиницы; предоставление клиентам информации о возможных услугах; контроль над качеством обслуживания клиентов в соответствии с классом отеля, правильным использованием, учетом и распределением номеров рентабельное ведение гостиничного хозяйства, своевременное и качественное предоставление клиентам отеля комплекса услуг; внедрение прогрессивных форм организации обслуживания; профилактический осмотр жилых номеров, подсобных помещений отеля, организация капитального и текущего ремонта; расширение материально-технической базы отеля, повышение ее комфортабельности; ведение и своевременное представление отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности отеля;

Формирование кадровой политики компании; Разработка и внедрение системы мотивации персонала; Формирование организационной культуры и корпоративной этики; Разработка системы оплаты труда, премирования и компенсаций; Разработка программ лояльности, работа с ВИП-клиентами и проведение переговоров, презентаций,

Формирование команды топ-менеджеров. Формирование кадровой политики компании; Разработка и внедрение системы мотивации персонала; Формирование корпоративной этики; Разработка системы оплаты труда, премирования и компенсаций; Проведение мероприятий по обучению персонала; работа с ВИП-клиентами - Анализ рынка, конкурентной среды, потребителей; - Стратегическое планирование; - Разработка и внедрение новых бизнес-проектов; - Продвижение услуг компании; - Разработка рекламно-информационных материалов; - Проведение маркетинговых мероприятий; - Организация и проведение переговоров, презентаций, семинаров

Организация кадровой службы с "нуля" Подбор персонала на все позиции , проведение собеседований, организация обучения персонала, аттестация,разработка системы мотивации персонала, разработка нормативной локальной документации по управлению персоналом. Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства. Подготовка документации к сертификации предприятия по ISO2001.

Функции: Подбор персонала на позиции различного уровня, адаптация персонала, участие во внедрение различных форм мотивации персонала, ведение кадрового делопроизводства, разработка и внедрение локальных нормативных актов, участие в оптимизации организационной структуры компании. Организация корпоративных мероприятий.

Функции: подбор и адаптация кадров, учет личного состава, пенсионное и медицинское страхование.

Планирование рабочего дня руководителя,работа с документацией. Организация совещаний,контроль за выполнением поручений руководителя

авиационный, Технология машиностроения

Центр НЛП технологий, СЕРТИФИКАТ Erickson College International

НОУ "ИнтерЛингва", сертификат