Работа в области рекрутмента в Воронеже
Найдено 115 вакансий
115 вакансий
Сортировка
Постоянная работа
Отрасль компании
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства. Подбор персонала: -размещение вакансий (интернет ресурсы, СМИ). Проведение первичных собеседований с кандидатами. Организация повторных собеседований с руководителями...
Знание трудового законодательства. Знание основ социологии. Навыки работы с кадровой документацией, знание основ делопроизводства, норм охраны труда. Навыки делового общения...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Работа с аутсорсингом и ведение полного документооборота. Обработка звонков кандидатов, информирование кандидатов по вакансиям (преимущественно рабочие и вспомогательный персонал без...
Высшее образование (или студенты последних курсов по специальности "Управление персоналом"). Желание расти и развиваться в сфере HR. Личностные качества: доброжелательность...
Отправлено
Работа с входящей и исходящей корреспонденцией. Прием и обработка входящих звонков. Прием и проверка правильности оформления подготовленных на подпись документов...
Высшее образование(желательно экономическое). Уверенный пользователь ПК. Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость. Грамотная речь.
Отправлено
Отклик без резюме
Проводить телефонное интервью. * Записывать кандидатов на собеседования.
ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Разработка, внедрение, отслеживание KPI сотрудников. Разработка плана по развитию сотрудников. Мотивация сотрудников. Отслеживание NPS. Разработка и внедрение плана по его...
Умеете мотивировать, обучать, развивать. Владеете опытом, навыками и знаниями для развития внутреннего и внешнего HR-бренда компании.
Отправлено
Отклик без резюме
По блоку подбора и адаптации персонала: - размещение вакансий на интернет-ресурсах. - обработка откликов, проведение первичных интервью и отбор подходящих кандидатов...
опыт создания регламентов. - опыт в подготовке методических материалов и оценочных тестов для обучения персонала. - опыт отбора кандидатов по резюме и...
Отправлено
Отклик без резюме
Приём от Заказчиков заявок на подбор персонала, определение профиля должности и кандидата, определение и уточнение необходимых компетенций для выполнения работы...
Опыт работы по подбору персонала от 0,5 - 1 года ОБЯЗАТЕЛЕН! Знание методики проведения собеседований (ситуационные (case) интервью, интервью по...
Отправлено
Поиск, подбор кандидатов с помощью различных современных источников (СМИ, интернет, работа с рекламой и т.д.). Активное осуществление исходящих звонков...
Желание развиваться в сфере подбора персонала. Опыт работы в подборе персонала и ведении КДП желателен. Грамотная речь. Уверенный пользователь ПК...
Отправлено
Своевременное и качественное укомплектование штата Компании. Формирование плана KPI службы подбора и адаптации персонала по закрытию вакансий (5 сотрудников).
Высшее образование. Опыт работы руководителем подбора и адаптации персонала в крупных системных компаниях и/или в компаниях специализирующихся на подборе...
Отправлено
Отклик без резюме
Акс Финанс» - более 100 офисов продаж. Свыше 450 сотрудников. Подбор персонала в соответствии с планом. Назначение и проведение массовых и...
Если Вы тот, кто любит взаимодействовать с людьми, имеет большое желание работать и обучатся, у Вас есть высшее образование (управление...
Отправлено
Формирование базы кандидатов. Приглашение кандидатов на собеседование. Проведение мероприятий для привлечение кандидатов. Активное участие в процессе обучения, адаптации и мотивации...
Активная жизненная позиция. Отличные коммуникативные навыки, желание работать с людьми. Высшее образование. Ответственность. Опыт в подборе активных продажников желателен, но...
Отправлено
Можно работать из дома
Поиск и подбор персонала розничного направления. Работа с базой данных.
Опыт работы с hh, avito, sj приветствуется. Активность, нацеленность на результат, исполнительность, высокая работоспособность. Уверенный пользователь ПК.
Отправлено
Отклик без резюме
МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛУ. Компания осуществляет комплекс услуг по дистрибьюции, логистике и маркетингу пищевых товаров как в Центрально-Черноземном регионе...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Ведение кадрового учета. Поиск, подбор персонала (подсобники, специалисты, руководители). Размещение вакансий в поисковых базах. Организация собеседований кандидатов с руководителями подразделений.
Опыт работы по данной должности от 0,5 года. Знание ТК РФ. Уверенное владение компьютером. Знание программ Word, Excel, 1...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Подбор персонала на открытые вакансии различных уровней. Размещение информации о вакансиях в соответствии с заявкой на подбор. Проведение телефонных, первичных...
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала в т.ч. массовом. Знание методик подбора и оценки персонала. Грамотная речь.
Отправлено
Помощь в адаптации для новых сотрудников. Информационная поддержка сотрудников компании. Организация внутренних и внешних мероприятий. Участие в HR проектах.
Рекрутмент (сфера IT). Высшее образование. Опыт работы в сфере IT/Телеком как преимущество. Умение работать в условиях многозадачности.
Отправлено
Отклик без резюме
Работа с договорами поставки: заполнение, редактирование. Прорисовка зон доставки в тарификаторе (программа 1С). Формирование городов доставки. Взаимодействие с отделом...
Обязательно: Уверенный пользователь ПК! Грамотная устная и письменная речь. Внимательность и ответственность.
Отправлено
Поиск и подбор персонала: линейные позиции, вакансии специалистов и руководителей. Проведение интервью и иных оценочных мероприятий для кандидатов.
Опыт работы в подборе персонала (крайне желательно - в подборе персонала колл-центра). Знание источников поиска, методик подбора и оценки персонала.
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор линейного персонала. Проведение телефонных интервью. Организация собеседований кандидатов с руководством. Ведение базы данных резюме. Формирование кадрового резерва. Ведение отчетности.
Высшее образование (желательно профильное). Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet). Ответственность, внимательность,коммуникабельность. Грамотная речь.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Прием заявок на подбор персонала. Разработка профиля должности, размещение вакансий. Отбор первичного резюме, проведения собеседования и тестирование кандидатов.
Высшее образование, стаж не менее 2-х лет. Опыт в подборе персонала. Ответственность, самоорганизованность, самостоятельность. Умение работать в команде в...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Поиск рабочих на производство. Поиск офисных сотрудников в Воронеже. Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора. Решение организационных вопросов.
Опыт работы от 1 года до 3 лет. Системность, развитые организаторские способности. Мобильность. Готовность решать нестандартные задачи. Наличие личного автомобиля.
Отправлено
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала розничного направления. Работа с внутренним документооборотом отдела.
Опыт подбора персонала приветствуется. Высшее образование (управление персоналом). Активность, нацеленность на результат, исполнительность, высокая работоспособность. Уверенный пользователь ПК.
Отправлено
Поиск кандидатов на линейные позиции по критериям. Проведение телефонных собеседований с кандидатами. Проведение личных собеседований совместно с заказчиками.
Успешный опыт работы на проектах подбора персонала не менее года. Опыт в кадровом агентстве желателен, но необязателен. Желание зарабатывать.
Отправлено
Можно работать из дома
Массовый подбор персонала на вакансии Контакт-центра.
Образование не ниже н/высшего. Опыт в масссовом подборе персонала не менее 1 года. Опыт удаленного регионально подбора.
Отправлено
Активный поиск линейного персонала. Внесение сотрудников в базу. Контроль выхода на объекты. Ведение отчётности.
Cреднее образование. Приветствуется опыт работы в аутсорсинге. Желателен опыт работы в массовом подборе. Умение работать в режиме многозадачности.
Отправлено
Отклик без резюме
Можно работать из дома
Самостоятельный поиск персонала. -Размещение вакансий. -Проведение телефонного/скайп интервью. -Массовый/точечный подбор. -Организация встреч кандидатов с руководителями. -Выполнение плановых показателей. -
Опыт подбора персонала. -Ответственность. -Четкая и грамотная речь. -Желание работать и зарабатывать. -Опытный пользователь ПК.
Отправлено
Самостоятельный поиск кандидатов на вакантные позиции - инженерные, складские, офисные начального уровня. Проведение телефонного интервью с презентацией вакансии. Занесение информации по...
Успешный опыт закрытия вакансий массового подбора и офиса. Устная и письменная грамотная речь. Базовое знание программ MS Office.
Отправлено
Поиск и подбор персонала (массовые вакансии). Организация потока кандидатов. Ведение структурированной базы данных анкет и резюме.
Уверенный пользователь ПК. Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала будет являться преимуществом. Не боитесь звонков и большого количества информации.
Отправлено
Подбор офисного персонала технической направленности (дизайнеров, инженеров, специалистов техподдержки, системных администраторов, программистов, аналитиков и т.д.). Работа с вакансиями и...
Высшее образование. Опыт подбора персонала и/или взаимодействия с техническими специалистами. Продвинутый уровень владения ПК, техническая грамотность. Аналитический склад ума...
Отправлено
Можно работать из дома
Осуществлять прямой поиск и отбор кандидатов на должность менеджера по продажам. Проводить телефонное интервью. Проводить дистанционное интервью по компетенциям.
У тебя есть опыт в подборе персонала от полугода. Ты знаешь что такое job order и интервью по STAR.
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор персонала. Размещение вакансий, активный поиск персонала, проведение телефонного интервью - выявление ожиданий кандидата, оценка опыта, представление позиции, презентация компании, мотивация...
Опыт работы по подбору персонала различного уровня не менее 3 лет. -Высшее профильное образование. - Нацеленность на результат, коммуникабельность, исполнительность, умение...
Отправлено
Можно работать из дома
Активный поиск кандидатов согласно требованиям профиля должности на территории. Проведения интервью (скайп, Zoom и т.д.). Работа с джоб ресурсами...
Опыт подбора ТОП и Мидл менеджмента будет преимуществом. Высокая самоорганизованность. Хорошие коммуникативные навыки. Нацеленность на результат.
Отправлено
Подбирать и оценивать персонал на вакансии бэк-офиса (продажи, закупки, IT). Проводить телефонные, очные и скайп-собеседования. Реализовывать корпоративные проекты...
Обладает навыками подбора линейного и административного персонала (или готов приложить максимум усилий для приобретения этих навыков). Понимает, что такое результат...
Отправлено
Будьте первыми
Адаптировать сотрудников, проводить оценку и аттестации сотрудников. Активно участвовать и вести HR проекты компании.
Искать и выводить на работу IT специалистов (Опыт в поборе IT не обязателен). Работать со сложными вакансиями и использовать нестандартные...
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор и найм персонала на административные и линейные должности розничной сети. Организация мероприятий по привлечению соискателей: размещение информации об открытых...
Знание процедуры подбора и адаптации персонала, современных методик поиска и привлечения персонала. Опыт ведения вакансий в количестве от 10-20...
Отправлено
Прием телефонных звонков соискателей. Работа с базами резюме в Internet. Размещение и продление объявлений о вакансиях в СМИ, Internet.
Высшее образование. Знание ПК (Word, Excel). Опыт работы в аналогичной или схожей должности. Коммуникабельность, внимательность, исполнительность, ответственность, умение работать в...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Планирование, организация , проведение первичных собеседований с кандидатами на вакантные должности. Оценка кандидатов по модели компетенций Компании. Подготовка отчетов вн.заказчикам-руководителям...
Высшее образование. Опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Интерес и желание развиваться в профессии. Командный игрок.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Подбор персонала склада (грузчики, кладовщики). Сопровождение кандидата на всех этапа трудоустройства. Укомплектованность складов 98%.
Опыт в массовом подборе от 1 года. Умение работать быстро и качественно. Способность работать автономно. Позитивный настрой. Задача - комплектация 2...
Отправлено
Отклик без резюме
ведение полного цикла подбора персонала (мониторинг и анализ рынка труда, составление грамотных текстов вакансий, проведения интервью с кандидатами, ведение базы...
Опыт от 3 лет в должности менеджера по персоналу. Практическое владение современными методиками подбора и оценки персонала, а также опыт...
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор персонала. Обучение, адаптация и аттестация персонала. Проведение мониторингов з.п. и рынка труда. Прочие распоряжения Руководителя, касаемо данной должности.
Профессиональное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет.
Отправлено
Будьте первыми
Размещение вакансий на интернет-ресурсах (по всем актуальным позициям в компании). Обработка откликов, проведение первичных интервью и отбор подходящих кандидатов...
Опыт отбора кандидатов по резюме и первичному интервью – от 1 года. Развитые коммуникативные навыки (способность договариваться, выстраивать и поддерживать отношения...
Отправлено
Отклик без резюме
Можно работать из дома
Работа над проектами по подбору персонала для компаний-клиентов. Анализ резюме на соответствие задачам и требованиям позиции. Интервьюирование кандидатов (телефонное...
Высшее образование будет являться преимуществом. Рассматриваем кандидатов без опыта работы. Умение работать в режиме многозадачности. Желание расти и развиваться в...
Отправлено
Будьте первыми
Поездки по городу - посещение медучреждениий для встречи с потенциальными кандидатами. Активный поиск и подбор медицинского персонала. Работа с вакансиями и...
Высшее образование. Опыт в подборе персонала / медицинской сфере приветствуется. Уверенный пользователь ПК, хорошее знание офисных программ. Интеллигентность, коммуникабельность, организованность, аккуратность.
Отправлено
Будьте первыми
Поиск и подбор персонала на штатные позиции в соответствии с профилем должности. Размещение вакансий на работных сайтах. Проведение собеседований.
Опыт подбора персонала. Активная жизненная позиция. Нацеленность на результат. Желание развиваться в сфере управления персоналом. Умение работать в режиме многозадачности.
Отправлено
Отклик без резюме
Организация и ведение подбора персонала из регионов: массовый (складская логистика, торговый персонал, розница, производство). Закрытие вакансий согласно срокам подбора.
Строго- наличие опыта работы на аналогичной должности. Знание специфики массового подбора и привлечения кандидатов. Четко поставленная речь и хорошая дикция.
Отправлено
Можно работать из дома
Поиск и привлечение кандидатов. Проведение телефонных интервью. Организация и проведение собеседований. Составление и размещение вакансий в СМИ и Интернете.
Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь. Умение работать с большим объемом информации. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в массовом найме...
Отправлено
Отклик без резюме
Организация и контроль выполнения работ на объекте с нуля. - развитие филиала, поиск заказчиков. - организация работы офиса, подбор офисного персонала на...
Высшее образование. - Обязателен опыт управления персоналом от 20 человек. - Опыт работы с клиентами. - Хороший уровень владения ПК (знание Excel). -
Отправлено
Отклик без резюме
Подбор работников для работодателей. Презентация по телефону соискателям возможностей открытых вакансий (зарплата, условия компании) и подбор наиболее подходящих вакансий.
Опыт работы рекрутером, менеджером по работе с клиентами/продажам, менеджером по персоналу. Опыт в подборе персонала, закрытии вакансий.
Отправлено
Размещение вакансий. Прямой поиск кандидатов на вакантные должности. Проведение собеседований, организация согласования финальных кандидатов.
Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года.
Отправлено
Планирование, организация, мотивация и контроль работы сотрудников отделов по подбору персонала на нескольких Производственных площадках Компании. Личный подбор персонала на...
Высшее образование. Опыт работы в направлении работы с персоналом не менее 5 лет. Высоко-развитые коммуникативные способности. Гибкость мышления.
Отправлено
Иногда поиск хорошей работы в области рекрутмента может затянуться на многие месяцы. Но это происходит только тогда, когда используются непроверенные и некачественные источники по поиску вакансий. Используя наш сайт, вы всегда сможете выбирать только из проверенных и перспективных вакансий в области рекрутмента вашего региона. А удобный интерфейс позволит быстро и просто откликаться на интересующие вас предложения. Правильная работа – только у нас!
